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您的花都裝修辦公室裝修設計是否能支持您的業(yè)務(wù)發(fā)展是對一個(gè)高效和成功的公司至關(guān)重要的。您花了很多錢(qián)來(lái)租辦公室，所以最大限度地利用每一個(gè)平方是很重要的?？紤]一下您辦公室每個(gè)部分的目的—是否有足夠的機會(huì )改變您的工作習慣?工作和放松之間的平衡能得到支持嗎？

專(zhuān)注  （專(zhuān)為專(zhuān)注而設計：安靜的區域/辦公桌/私密空間）
每個(gè)人都需要一個(gè)獨立的私密空間。然而，開(kāi)放的平面布局允許所有人都可以立即訪(fǎng)問(wèn)，這可能會(huì )導致一些困難。
在辦公室里培養那些依賴(lài)于專(zhuān)注和隱私的任務(wù)是很重要的。平均而言，員工每天有28%的時(shí)間在管理和從不必要的干擾中恢復過(guò)來(lái)。這種工作風(fēng)格幾乎沒(méi)有靈活性;當您需要絕對的安靜和專(zhuān)注的時(shí)候，不會(huì )有中斷的噪音干擾。安靜的小區域或私人空間可以為那些需要花點(diǎn)時(shí)間專(zhuān)注于手頭工作的人提供支持。

聯(lián)系（建立聯(lián)系:接待區域/會(huì )議室/敏捷區域）
您如何接待客戶(hù)、訪(fǎng)客，甚至是您周?chē)钠渌麍F隊成員，這會(huì )直接影響到您公司的形象。接待區或面向客戶(hù)的會(huì )議室是向他人展示您的業(yè)務(wù)的一個(gè)不可或缺的資產(chǎn)。對于團隊成員來(lái)說(shuō)，他們每天彼此之間的互動(dòng)是一切溝通的基礎。97%的員工認為項目的結果受到缺乏適當的互動(dòng)和溝通的影響。為了克服這一點(diǎn)，簡(jiǎn)單的措施，如包括足夠數量的“聯(lián)系點(diǎn)”可以產(chǎn)生巨大的差異; 追趕、協(xié)商和辯論的時(shí)刻是推動(dòng)企業(yè)前進(jìn)的動(dòng)力。

協(xié)作  （專(zhuān)為協(xié)作而設計：會(huì )議室/長(cháng)椅/會(huì )議室）

隨著(zhù)移動(dòng)辦公空間和私人辦公室的減少，開(kāi)放式空間正主導著(zhù)商業(yè)運作的方式。在辦公室設計中加入更多協(xié)作性，開(kāi)放式區域的趨勢正處于巔峰期。建立指定的會(huì )議點(diǎn)或討論區域，以連接和共享形成業(yè)務(wù)策略的想法。這些空間對于創(chuàng )建一個(gè)支持和培養個(gè)人之間思想共享和交流的環(huán)境是非常寶貴的。


恢復精力  （建立減壓:茶水間/休息空間）

您離開(kāi)辦公桌的時(shí)間是寶貴的——這是您需要恢復的時(shí)間，讓自己恢復活力和精力，準備重新開(kāi)始工作。隨著(zhù)90后的穩定流動(dòng)，員工對工作空間的看法也在發(fā)生變化;對辦公室中更新穎、更非傳統的領(lǐng)域的需求正在增加。隨著(zhù)休息時(shí)間遠離辦公桌，突破性辦公空間正迅速成為一種趨勢。辦公室的這些部分可以大大促進(jìn)公司文化，讓員工在辦公室里充滿(mǎn)活力。

成長(cháng)
看看您現在的辦公室，它似乎可以滿(mǎn)足您的要求，但一年之后呢?五年后呢?取決于您的租約什么時(shí)候結束，您可能要考慮在擴張時(shí)如何管理您的辦公室。沒(méi)有充分利用的區域是昂貴的，因為您犧牲了可以支持您團隊的空間。解決這個(gè)問(wèn)題的最好方法是評估您如何使用空間:什么在起作用?什么不是?

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